2018年10月22日，由海口国家高新区主办，一览协办，深圳览优人力资源有限公司承办的“海口国家高新区2018年首期人力资源工作者培训班”在一览扎堆成功开班。

海口国家高新区管委会副主任李冬青女士做了开班讲话，就对本次培训班开班的背景、目的和意义做了详细介绍，并对此次参加培训的学习纪律提出了严格的要求。

为了贯彻落实海南省委省政府《百万人才进海南行动计划》，提升区内企业人力资源管理水平，海口国家高新区管委会特别组织这次人力资源工作者培训班，集合了区内30余家骨干企业的人力资源负责人赴深圳学习和参访。承办方在了解高新区管委会的培训目的后，整合了腾讯、金蝶、华润等标杆企业的优质资源，针对性地开发出了适合高新区企业需求的人力资源管理课程和参访路线，力求培训内容即有高度和视野，又能落地实施，学以致用。

开班仪式后，第一天的培训课程主要围绕招聘模块展开，一览副总裁罗建勇老师以《VUCA时代的招聘渠道》为主题进行了精彩分享，罗老师先分析了宏观环境，如劳动力供给调头向下、老龄化加剧、人口红利消失、人才供给结构性失调、双创的影响、技术更新带来的组织变革等因素，指出了移动互联网时代招聘难的深层次原因，并针对性的列举出目前市场上主流的线上、线下招聘渠道及其优缺点等。罗老师还分析了招聘渠道的未来发展趋势，就“企业应不应该建立内部猎头团队”分享了自己的观点，最后分享了自己从事招聘工作22年来总结出来的“如何识别、评价人才”的工具和理论框架。

学员们普遍对罗老师的授课给予了较高的评价，一致认为罗老师的授课即开拓了视野，又学到了一些落地的招聘工具和渠道，非常受用。

下午两点，学员们在一览工作人员的带领下参观了深圳湾生态科技园，了解了园区支柱企业入驻情况，听取了园区工作人员对整个园区的产业规划、发展战略的详细解说，了解深圳最前沿科技创新基地的产业结构及特点。

随后，学员们参访了一览总部，并深入一览旗下览优猎头总部进行实地的参访和现场学习，与览优猎头顾问就需求分析、人才寻访、评价推荐、OFFER谈判等实际操作进行了针对性的沟通。学员学习热情高涨，跃跃欲试。仅第一天，就干货满满。

至此，第一天的学习行程已结束，期待接下来更多干货满满的学习内容。

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